卫生局长在区卫生系统团校开学典礼上的讲话(精选多篇)

文章标题：卫生局长在区卫生系统团校开学典礼上的讲话

卫生局局长在区卫生系统团校开学典礼上的讲话

【报送单位】__团区委　2014年7月10日

__区卫生局党委书记、局长

尊敬的各位领导、青年朋友们：

大家上午好!

今天，我们在这里举行__区卫生系统二期团校开学典礼，我代表卫生局党委对新一期团校的顺利开学表示热烈的祝贺！向长期以来关心、支持我局共青团工作的各部门及各级领导表示衷心的感谢！同时对经过层层选拔进入第二期团校的新学员表示热烈的祝贺，并祝愿你们在团校这个蓬勃的集体和青春的团队里，铸造理想信念，锤炼意志品质，掌握科学文化知识，展现聪明才智。

去年，我局在区委组织部、团区委的大力支持和帮助下，成功举办了首期团校，40名优秀的青年经过半年的培训，有效地提升了自身的政治理论素质，丰富了现代管理学知识，增强了团队协作精神。同时，更重要的是，通过团校的成功举办，为局党委发现干部、培养干部提供了一条全新的途径。目前，一期学员中有2名担任院级领导干部，21名成为本单位中层干部，13名被列为院级后备干部。这样就形成了通过团校发现青年人才、培养成熟后推荐进入全系统后备干部库、后备干部按计划接受培训、锻炼，成熟后选拔任用的新机制。

二期团校在巩固一期团校成果、总结成功经验的基础上，仍将坚持培养人才、发现干部的办学目的，同时在课程设置上突出政治理论知识、奥运志愿服务理念、领导者素质和决策管理实践等几个重点，教学形式更加丰富灵活，进一步提高青年参与的积极性和教学的实际效果。

在此，我想就团校的工作向各基层党、团组织、局团委和新一期团校的学员们提几点要求：

希望各基层党组织、各主要领导要有高度的认识，将“党建带团建”工作作为一项重要内容，全力支持共青团工作，在本部门、本单位中切实加强青年人力资源开发工作，把鼓励青年成才作为一项重点任务来抓。帮助团校学员协调处理好工学矛盾，确保为期半年的学习不缺课、有进步、出成果；同时，对于经过团校培养的青年，要持续关心他们的思想、工作和学习情况，要有针对性地制定对他们的培养使用方案，在实践工作中给其压担子，促使他们快速成长。

希望局团委在上级部门的指导和关心下，进一步总结一期团校的组织工作经验，在丰富办学形式、深化课程内涵上下功夫，半年时间看似很长、但仅有20次课，每节课都要精心设计，让学员们感到有收获，使团校真正成为系统内青年干部培训基地。今年是首都决战奥运之年，卫生系统属全行业奥运志愿者，希望全系统各级团组织要以此契机，积极开展各类岗位练兵等志愿活动，二期团校也要以奥运的人文知识、外语知识、专业技能培养做为培训的一个重点，团校学员作为卫生系统的优质人才资源，作为卫生事业发展的生力军，要以奥运志愿服务为主线，带头立足本职、志愿奥运、奉献社会，建立起一支思想过硬、技术精湛、拉的出去的高素质志愿者服务队伍。

最后，我要对40位同学们说的是，你们是通过严格的筛选从基层单位选拔出的优秀青年，你们也是未来卫生事业发展的中坚力量，你们的素质、形象和能力也是卫生系统干部职工队伍素质的重要体现。所以希望你们珍惜这次学习的机会，做好以下三点：首先是处理好工学矛盾，高质量完成好既定的课程任务；第二是要在学习中思考，思考所学知识与自身世界观、人生观、价值观的关系，与本职工作实践的关系，与当前卫生事业改革发展的关系，在学习中拓展自已的思维、改造自己的思想；第三是要抓住这次机会与同学、老师进行更深入的交流，增强人际沟通和团队协作的能力，学习他人的长处，同时也充分展示出自身的才华和能力，增加以这个集体为荣、为这个集体增光的意识。

在此，再次向与会领导表示感谢，同时也希望二期团校的学员们以饱满的热情和谦虚的态度投入到团校的学习锻炼中来。希望大家在团校中锻炼自我，提高自我，升华自我，把自己锻炼成为具有敏锐的洞察力、多维的分析力、准确的判断力、快速的启动力、强大的推动力、有效地说服力、灵活的扭转力和独特的鼓动力的复合型人才。

预祝第二期团校获得圆满成功！

谢谢大家！

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刚才***向大家通报了“**事件”。该事件的发生，反映出了我们系统特别是执法部门的工作作风、工作能力、工作水平与建设规范化服务型政府、建设良好的投资软环境的要求还差距甚远。近段时间以来，卫生系统连续不断出现的各种各样的问题，严重影响了卫生系统自身形象，很大程度上阻碍了我县的投资软环境建设和社会经济的全面快速发展。希望各单位高度重视、引以为戒，严防类似问题再次发生。

一、制约卫生行业发展的突出问题

近几年来，面对加快改革、加快开放、加快发展的形势，面对全县上下招商引资和群众创业的需求；面对“率先构建成都西部新中心，推进城乡一体化”的奋斗目标，县委、县政府对加强作风建设高度重视，要求各级各部门必须把加强作风建设作为改善投资环境的重要举措来抓。但是，连续不断的问题说明，在我们的机关和下属单位中存在着不少问题，有的问题在少数单位还十分突出。归结为以下七条：

（一）因循守旧，缺乏创新精神。习惯用老办法对待新问题，思想僵化，墨守成规，安于现状，缺乏创新意识，缺乏为社会、为基层、为群众服务的热情和主动性。

二是自身建设不力。我们很多单位和个人忽视了思想政治学习，忽视了道德修养提高。自身建设一松懈，队伍整体素质必然下降，更谈不上积极主动开展工作，甚至出现“违纪违规”现象。

三是工作拖沓，作风飘浮，缺乏执行力。存在以会议落实会议，以文件落实文件的情况，工作只在口头号召，对落实情况却了解甚少。有的单位和干部习惯于按部就班开展工作，重点工作得不到突出，急事也好，特事也罢，不到火烧眉毛不着急。

四是宗旨意识不强，责任意识淡薄。想问题，做决定，考虑部门利益多，存在对上级决策部署执行不坚决，对群众需要解决的事情推诿扯皮、拖着不办，讲条件、打折扣等现象。

五是以权谋私，与民争利。为了部门权力和利益，该放开的不放开，该变革的不变革；以收费代管理，对基层、对群众“吃、拿、卡、要”，把“行政权力部门化、部门权力利益化”。

六是缺乏大局观念、部门利益至上。个别单位把自身作为单一部门进行“经营”，谋求个体利益，不顾群体利益；谋求局部利益，不顾整体利益；谋求内部利益，不顾外部影响；谋求短期利益，不顾长期效果。根本没有站在把全局放在首位的高度去思考问题。

七是政风不严，廉政意识差。少数干部的廉洁意识淡薄，贪图安逸，追求享受，甚至把服务对象当作索取对象，把服务领域当作谋利市场，借手中权利收受钱物，严重影响了卫 ……此处隐藏12940个字……的愿望不适应，村级基层组织的作用与农村工业化、城市化、现代化所要求的社会稳定、精神文明不相适应，农村干部的素质亟待提高。一是带领群众致富的能力不够强。目前我区面临着大开发、大建设、大发展的形势，在大开发和大建设面前，有部分农村干部缺乏大胆改革的勇气和面对挑战的信心，观念不新，思路不广，胆子不大，点子不多，对市场和风险的预测能力不强，找不到本村潜在优势，找不准突破口，错失发展机遇，如有个别区位优势明显的村在经济发展上还不如一些偏远村。二是解决复杂矛盾和问题的能力不够强。部分村干部对新形势新政策的学习掌握不够，不能及时有效地解决在大开发中出现的矛盾和困难，驾驭全局的能力不强，以致重点工程屡屡受阻，造成工作被动，难以适应从纯农村向开发村的转变。天华村原村支部书记自杀事件，给我们敲响了警钟，事件的主要原因是其本人的心理承受、驾驭能力方面缺乏。透过这一事件，引发我们深思，引发我们对农村班子建设的深思。三是整体文化素质偏低，年龄结构偏大。全区支、村两委书记、主任中大专以上文化的只有10人，仅占13%；支村两委平均年龄为41.5岁，其中村支部书记平均年龄43.8岁，45岁以上支部书记占50%。而且大部分村都不太注重村级后备干部的培养，没有按照“一职一备”的要求建立后备干部队伍，后备干部缺乏的现象越来越严重，村干部队伍建设青黄不接、后继乏人的现象甚忧。“谁能接班”、“谁来接班”，成为我们组织部门和乡镇党委必须认真思考的问题。区委开办这次学历班，就是培养村级领导干部的接班人，就是培养熟悉农村、热爱农村干部、具有较高农村经济管理人才，就是培养农民群众发家致富的带头人，就是培养发展农村经济的引路人。

三、多方努力共同办好这期村级后备干部大专班

对于这次村级后备干部大专班的开办，区委高度重视，区委常委会议专题研究，区委组织部年初就把这一工作纳入了全年的组织工作计划，4月份就着手运作，深入各村进行调研，反复征求乡、镇、街道党（工）委、村支部负责人以及部分农村青年、村民的意见，积极与省委党校、省行政学校协调，促成了这次村级后备干部大专班的顺利开办。这次大专班是二年脱产制，在学习费用上全部由区、乡、村三级负担（生活费除外），其中区财政拿出了15万元，可以说是免费送学生来读书，为那些经济条件困难、想读书的农村青年提供了一个再深造、求进步的良好机会。在学员的录用上，我们采取笔试、面试、考察的公开选拔方式，为那些素质高、能力强的农村青年提供了一个公平竞争的机会。参加这次考试的人数多达147多人，我们严格按分数从高到低确定90人进入面试考察圈。在面试、考察环节，主要根据个人的口头表达、理性思维、道德素质等综合考虑，最终决定录取你们这45名。在今后的二年学习期间，区委组织部将派人不定期考察，随时掌握同学们在学校的表现情况，同时区委将安排部分区领导、乡镇、涉农街道、区直部门的主要负责人来给同学们上课，让同学们更多地了解区情、熟悉区情、熟悉农村工作的方式方法，提高同学们的实际工作能力和工作水平。

省委党校函授学院作为这次村级后备干部大专班的具体承办单位，前期的准备工作相当扎实充分，希望学院能够通过二年时间将同学们培养成政治素质硬、思想觉悟高、理性思维强，农村知识掌握好的综合性农村管理人才。在教学内容上，既要注重马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，以及国家新制定的方针、政策、路线等政治理论的学习，又要注重农村投资项目管理、农业财会、农村开发经济等新形势下农村实用知识的学习；既要注重计算机、英语、写作等基本技能技术的学习，又要注重法律法规、宏观经济、金融税收等综合知识的学习，重点要突出农村实用知识学习。在教学方式上，要采取课堂面授为主，灵活运用提问式、座谈式、讨论式等多种互动式教学方式，适当组织考察、社会调查等教学活动，着重提高学生的口头表达能力、逻辑思维能力，快速反应能力。在教学管理上要按照正规的大中专院校管理模式，从严管理，严禁学生随意缺课或迟到，严禁学生在学校打架斗殴，严禁学生在学校打牌、赌博，并及时将学生在学校的表现情况反馈到区委组织部、各街道（乡镇）党（工）委。组织部由分管党建的建设的邓波同志总负责，党建科的同志联系，各相关街、乡镇由党群书记、组织委员负责，各涉农村由支书负责。

各涉农街道、乡镇党（工）委、村党支部要把村级后备干部大专班作为一项重要的工作来抓，切实做好学生的跟踪管理和后续培养工作，要主动关心、帮助他们解决学习期间的实际困难，乡镇（街道）、村二级分摊的学费，要迅速落实到位。对于二年后顺利毕业的同学，要将他们纳入村级后备干部范围，加大教育培养力度，尽可能让他们到村上工作锻炼，对于没有入党的同志，要积极引导他们主动向党组织靠拢，将他们作为农村新党员发展的重点倾斜对象，要从各个方面加大培养力度，促使他们早日成熟，早日走上村级领导干部岗位上来。

我们45名同学要切实珍惜好这次学习进修的难得机遇，一要提升政治素质。你们是农村青年中的优秀代表，是ｘｘ区农村发展稳定的希望，责任重大，伤重道远，要明确定位，树立远大理想，立志城郊发展，自加压力，自觉修养和人格修养、品德修养，要通过几年的学习，做优秀学生。二要努力学习。我们这批同学不同于高中升大学的同学，有的已经结婚，有的已经工作多年了等，这次你们能够参加为期二年的脱产学习，就应该下定决心，静下心来，集中精力，抛开家庭琐事的烦恼，抛开灯红酒绿的诱惑，抛开悠闲散慢的习性，全身心投入到学习中来，要以这次学习为契机，实现对农村经济管理水平的大提高，实现观察、分析、解决实际农村工作问题的大突破，实现自身综合素质的大提升。三要服从管理。我们的学员要端正学习态度，把自己作为一名真正的大学生来对待，要绝对服从省委党校、省行政学院的管理，严格遵守学校的各项管理制度，对不服从学校的管理，随意缺课达到3次以上的，将视同自动退学、对考试不及格、经补考二次仍然不及格的，将坚决不发毕业证书；对自动退学或没有拿到毕业证书的，其所交纳的学费全部由个人承担。四要团结友爱。这次班上的45名同学，都是来自我们ｘｘ区，你们能够在此相聚一堂，共同学习二年，这是一种缘份，是交朋结友的良好机会。你们要珍惜这份缘份，彼此之间团结友爱，互帮互助，增进感情，取长补短，共同进步。要注意形象，ｘｘ区形象、大学生形象，不能把个人不良风气带到学校来，这里是党校，不是

各位领导、同志们、同学们：今天ｘｘ区村级后备干部大专班能够正式开学，这是区、乡、村和省委党校函授学院共同努力的结果，希望我们能够再接再厉，齐心协力，共同将村级后备干部大专班办好，办出特色，办出成效。同时也希望45名同学能够对自己负责，对组织负责，对学校负责，扎扎实实、认认真真搞好学习，顺利毕业，真正能够学到本领，提高素质，增强能力，为自己的全面提升，为ｘｘ的发展储备知识，蓄势待发。

最后祝大家，学有所有，身体健康。

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