公司党委在县委的正确领导下,在县委组织部的直接指导下,坚持以十八大精神为指导,践行科学发展观,深入贯彻落实党的路线、方针和政策,切实开展创先争优活动,认真履行党建工作责任制,抓好党建工作项目化。公司秉持“党建领航、企业扬帆”理念,着力夯实党建工作基础,充分发挥党组织和党员作用,以党建的领航作用助推公司经济发展,推动公司全面的发展。
一、抓实了基层组织建设活动
1.进一步完善党组织班子建设。今年以来,公司党委认真把党组织建设工作放在首位,切实履行党建责任制的职责,加强了基层党组织建设,配强配齐了基层班子队伍,使各支部建设活跃起来,并把各支部的党建工作与绩效工资挂钩一并考核,取得较好效果,使支部的凝聚力和战斗力进一步增强,成为公司经济发展的中坚力量。同时,公司党委高度重视非公企业党建工作,党委派专人到非公企业(高峰公司党总支)担任党建指导员,使非公企业党建工作制度逐步建立健全。
2.切实抓好了党员、干部队伍建设。修订完善了《公司管理人员考核办法》和《公司护林防火工作管理办法》,加强了管理和考核力度,进一步明确了工作目标,公司上下谋发展、干实事、创业绩的氛围日益浓厚,有力地促进了各项工作的顺利进行。
3.抓了制度建设,为把党建工作抓实抓好。上半年,重点建立了4个保障机制,即《党建领导工作机制》、《党员监督管理机制》、《党员服务群众(职工)机制》、《党员学习教育激励机制》,并以文件的形式下发到各支部,进一步促进了公司党建工作向前发展,保障了党建各项工作顺利进行。
4.加强了机关效能建设。创新完善了管理考核机制,按照县委、县政府的部署,开展了创建作风模范县和集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动,加强了学习动员,开展了自查自纠活动,并对查找出来的问题进行了整改落实,明确了整改措施,限期要求整改,进一步改进了工作作风,提升了工作效率。
二、开展了“一个支部一个堡垒,一名党员一面旗帜”主题学习实践活动
1.抓实抓好“三会一课”制度,提升党支部水平,通过各种方式确保每个党员思想理论水平的同步跟进。开展党员志愿服务活动,密切党群关系,推行“党员活动日”,各党支部每月要确定一天时间集中开展活动。结合全县“学雷锋,争做文明有礼全南人”主题活动、第二十五个爱国卫生月活动及义务植树、爱心献血、爱心募捐等志愿服务活动,倡导党员率先垂范,巩固机关党支部的战斗堡垒作用。
2.党员带头加强自身修养,公司扎实推进开展党员自助式读书,深学党史、党章、党的理论政策,精学与林业、法律、养殖、种植相关的业务知识。党员带头掌握致富技能,公司采取政治理论武装、实用技能培训、结对帮带互助、示范典型带动等方式,使得党员带头致富和带领群众共同致富能力明显增强。党员带头参加志愿服务,结合“争先锋、创佳绩,我为党旗添光彩”活动,组建公司学雷锋爱心帮扶志愿服务队和公司学雷锋环保志愿服务队,并积极带动身边的群众参与到志愿服务中来,壮大志愿者队伍,扩大帮扶成效。
三、切实抓好了党建项目化工作
根据全组字[2014]30号文件精神以及县委组织部关于抓好当前党建工作项目化发展有关事项的通知要求,公司党委分别报送了公司和高峰公司“探索党员在设岗定职中的先锋模范作用”和“探索党员在非公企业的先锋模范作用”两个项目。今年为结题年,我们根据项目要求,积极归纳总结,确保今年能按时结题,通过验收。同时公司各党支部结合自身实际,开展了活动:公司机关党支部开展了“党员先锋岗争创红旗标兵”活动、兆坑林场党支部开展了“党员岗创评五星级党员”活动、小叶岽林场党支部开展了“创先争优,带头致富标兵”活动,高峰公司党总支开展了“党员先锋岗红旗标兵”活动等。
四、抓好了党员干部教育培训及困难党员走访慰问工作
1.加强了党员培训教育。今年上半年公司党委组织了一期培训学习,聘请了县党校教授来授课,较好地完成了规定的培训计划;组织公司全体党员干部积极开展了纪念《若干意见》出台实施一周年的学习宣讲活动,每位党员就如何振兴发展结合自己的本职工作一一进行了叙述。做好了党员发展工作,通过教育培养,目前有1名发展对象经过组织考察,已成为预备党员。
2.切实抓好优秀党员表彰及老党员、困难党员走访工作。公司党委在“七·一”建党92周年大会上对2个先进基层党组织、10名优秀共产党员和3名优秀党务工作者进行了表彰,同时在此期间对老党员、困难党员进行了走访慰问,给他们送去了慰问金和党的温暖。
五、下一步工作打算
1.进一步抓好各支部晋位整改升级工作,抓好“一个支部一个堡垒,一名党员一面旗帜”主题实践活动的深入开展,促使其形成一种党建工作机制、长效机制,基层组织都能按要求开展工作。
2.进一步抓实党建项目化工作,按照公司党委方案,开展好各项工作,充分发挥党员的先锋模范作用,为企业长远发展提供强有力的组织保障。
第二篇:2014公司党建工作总结****公司党支部
2014年度党建工作总结
今年以来,在集团党委的领导和关心下,我支部按照年初制定的党建工作总体计划,围绕企业中心工作,努力打造以“学习型、创新型、民主型、服务型和廉洁型”为主要内容的“五型和谐”党支部,将思想政治工作渗透到企业业务经营的主要环节,实现思想政治工作与企业发展的良性互动,党支部的作用得到了发挥,党员的先锋模范作用得到了较好的体现,并能够按时按质地完成上级党组织布置的其他各项工作,为公司的较快稳步发展提供了有力的保证。现将支部今年以来的工作总结如下:
一、 加强组织建设,努力发挥党支部的作用。
1、建立和落实党建工作责任制。建立了对党员的考核考查制度,不定期地对党员进行考查考评,增强了党员的党性意识,提高了党员的责任心。
2、以完善的规章制度促进组织建设。坚持“三会一课” 制度,进一步完善了党务公开制度,增强党支部工作透明度;完善了党内民主选举和党员评议制度等,切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。
3、和公司行政一起建立有效的干部培育机制,积极推行激励保障制度。坚持内培外引,不仅通过智联招聘、前程无忧等招聘猎头公司吸纳高学历、高职称和专业技术对口的紧缺人才,又立足公司实际,加强员工岗位教育培训,努力培育政治素质好、业务精、作风正、爱 1
岗敬业的人才队伍。
4、深化“创先争优”活动,增强党建工作生机和活力。党支部把开展“创先争优先进基层党支部、争当优秀共产党员”活动作为党组织建设的重要载体。在具体工作中做到了“四个结合”,一是把“创先争优”活动与学习《廉政准则》结合起来,使党员意识到廉政是创先争优的基础;二是把“创先争优”活动与“深化作风建设提高工作效能活动”结合起来,使“创先争优”活动与日常各项工作紧密结合,取得了实实在在的效果;三是把“创先争优”活动与党 ……此处隐藏6352个字……会。会前,专门下发通知,要求党员做好充分准备,会上每位党员都能结合工作实际,查找不足,分析原因,提出改进措施,同时,本着有则改之,无则加勉的原则,对其他同志提出中肯的批评建议。三是过好一次”政治生日”。组织党员重温入党誓词,让党员灵魂得到进一步洗礼与升华,时刻牢记入党时向人民群众履行的庄严承诺,进一步增强党性观念、历史使命感和社会责任感,激励党员牢记党的宗旨、严守党的纪律、履行党员义务,做一名称职的、合格的,无悔于党员称号、无悔于入党誓词的一名真正的共产党员。四是积极开展党员志愿服务活动。2014年5月22日,党支部组织全体党员干部到公司扶贫帮扶结对户徐银娟家进行慰问,帮助他们树立生活信心,使公司全体党员干部受到了一次深刻的思想教育。五是进行一次廉政警示教育。2014年9月27日,组织全体党员收看收听《廉洁自律,平安一生》专题讲座,通过反面典型的警示教育,进一步增强党员加强廉洁自律意识,促进勤政廉政建设活动的开展起到了很好的作用。通过这些活动地开展,所有党员都表示对自己的人生观和价值观起到了很好鞭策,促使在今后的工作和生活中要
以更严、更高标准来要求自身,增强立足本职作奉献、发挥模范作用的责任感和紧迫感。
根据单位特点,积极做好《党章》等党的基础知识的学习宣传,在深入开展学习实践科学发展观活动中把非党员纳入活动中,让他们接收教育,进一步提高了非党员对党的知识的了解和掌握。今年公司党支部有名预备党员转正并发展预备党员名以及入党积极分子名,以不断增强党的新鲜血液。
二、积极开展好实践科学发展观及思想作风建设系列活动
在学习实践活动中,我们紧紧围绕”党员干部受教育、工作效能再提升”的总要求,充分准备、认真筹划、迅速部署、周密安排、精心组织,确保学习实践活动有序开展。一是强化领导,落实责任。活动前专门召开了学习实践活动工作会议,制定活动方案,成立领导小组,明确分工,落实责任,有力地推进了学习实践活动的顺利实施。二是深化学习,加强培训。坚持把学习培训作为基础环节贯穿始终,采取个人自学与集中学习、听取辅导报告与学习领导讲话、撰写心得体会与开展讨论交流相结合等多种形式,组织党员干部系统学习了党的十七大、十七届三中全会精神,以及胡主席等中央领导同志一系列重要讲话精神等,通过学习进一步加深了对科学发展观丰富内涵和精神实质的认识。三是突出调研,找准问题。按照科学发展新要求和单位工作特点,认真制定好调研计划,精心设置好调研课题,做到座谈交流与深入调研相结合,个别听取意见相与广泛征求意见建议相结合。查找和梳理出影响和制约科学发展的突出问题,共征到意见建议 条,撰写调研报告?篇,为进一步认清形势,找
准问题,明确方向,理清思路,打下了坚实的基础。四是认真查摆,深刻剖析。在深入调研、广泛征求意见建议的基础上,召开了专题民主生活会,进一步查摆工作中存在的突出问题,深刻剖析存在问题的主观原因,明确了今后一段时期贯彻落实科学发展观的主要思路、目标任务和加强领导班子自身建设的具体措施,形成了《领导班子分析检查报告》。五是制定方案,抓好整改。紧紧围绕分析检查报告中提出的整改意见,研究制定了学习实践活动《整改落实方案》。提出了大方面条具体整改措施;并建立了整改责任制,将每项目标任务分解到人,有效强化了班子成员、科室负责人的责任,为确保整改落实,有效解决招投标工作的突出问题奠定了工作基础。
三、群团工作成效显著
努力加强和改进对群众工作的领导,积极支持工会共青团组织按照各自章程开展工作,全力构建企业科学发展的积极氛围。工会组织引导职工发展和谐劳动关系,发挥工会自身优势,实施厂务公开民主管理,开展共同约定行动,维护职工合法权益;深入开展节能减排、安康杯竞赛、劳动竞赛和职工经济技术创新活动,在围绕中心、服务大局上很下功夫;练内功,强素质,聚力量,通过建设职工之家,加强项目工会组织建设;弘扬劳模精神,开展劳模报告会、职工球类运动会等丰富多彩的群众性文娱活动和五好文明家庭创建,彰显先进企业文化;为职工办实事好事,完善在职职工医疗住院互助保险,开展“夏送清凉、冬送温暖”、扶贫帮困、、金秋助学等活动,发挥好工会组织的桥梁纽带作用。 共青团组织不断增强工作的积极性、主动性和创造性。大力开展新时期、新形势下的企业改革发展形势任务教育,组织
青年积极参加学习实践活动,并以纪念“五四”运动90周年、建国60周年为契机,开展主题团日活动和纪念建国60周年征文活动,团的组织建设进一步加强。
四、严格落实党风廉政建设
公司党支部严格落实党风廉政建设责任制,强化党风廉政教育,形成反腐倡廉的整体合力。加强廉政教育,着眼预防,坚持反复提醒、常敲警钟,教育党员干部必须时刻保持自重、自省、自警、自励,牢固树立共产主义世界观、人生观、价格观,着力提高党员干部遵纪守法的自觉性,增强抗腐拒变的能力。强化廉政制度建设,落实好领导干部述职述廉、政务公开、建立领导干部廉政档案等各项廉政制度,确保”以制度管人、以制度管事,以制度管权”,进一步完善责任追究制,加强督促检查和责任考核,切实把反腐倡廉工作落到实处,确保党员干部队伍能干事、干成事、不出事。从6月中旬开始,公司支部发动全体党员干部结合学习实践科学发展观活动和日常工作实际,尤其是结合个人的思想、作风建设情况,从提高个人思想素质、健全岗位规范入手,提升服务意识和质量,增强勤政廉政意识,从而从思想上全面筑起拒腐防变的防线,从制度上构建好反腐倡廉体系,以个体带动整体,推进公司勤政廉政和思想作风建设。通过读写心得体会、参加廉政教育讲座、组织红色之旅等活动,使得公司全体党员干部的思想认识和认知得到了很好的提高和升华,在党员干部心中牢固树立了正确的人生观、价值观、荣辱观,打造品行端正、作风过硬、风正气顺、廉洁干事的党员干部职工队伍,为公司各项工作科学发展提供了坚强的政治动力和组织保证。
回顾过去的一年,公司党支部不断加强党员教育和组
织建设,开展好学习实践科学发展观和思想作风建设系列活动,做好内部勤政廉政建设工作和组织开展好(请帮助宣传好范文 网wWW.)群团组织工作。但距离新形势下加强和改进非公企业党建工作的客观需要和上级党组织的要求还有一定的差距。在新的一年里,我们决心坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,切实贯彻党的十七大、十七届四中全会和非公企业党建工作会议精神,以提高创造力、凝聚力、战斗力为目标着力加强党的基层组织建设和党员队伍建设,坚持围绕经营抓党建、抓好党建促发展,不断提高党建工作科学化水平,更好地发挥企业党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员负责人的示范表率作用和广大党员的先锋模范作用,为实现公司经济效益规模化提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。
公司党支部
2014年月日
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